Obecnie jeśli chcemy rozpocząć pracę musimy liczyć się z tym, że konieczne do wykonania będą stosowne badania, które określą czy dana osoba jest zdolna do pracy w tym konkretnym miejscu i realizowania zleconych tam zadań. W takiej sytuacji konieczny jest lekarz medycyny pracy, który do wydania stosownych zaświadczeń będzie uprawniony. Nie można więc udać się do zwykłego lekarza i tam uzyskać takich dokumentów, musi być to osoba uprawniona do wykonywania takich właśnie badań.
Na terenie Wielkopolski
Medycyna pracy w Poznaniu to szeroko zakrojona działalność realizowana w wielu różnych placówkach, gdzie pracują doświadczeni lekarze medycyny pracy. Udając się do takich placówek osoba potrzebująca zaświadczenia umożliwiającego wykonanie pracy może je otrzymać po przeprowadzeniu odpowiednich badań. Lekarz medycyny pracy w Poznaniu może również mieć bezpośrednie powiązanie z firmą, wtedy pojawia się w określonym czasie na badaniach bez konieczności samodzielnego stawienia się pacjenta w gabinecie.
Wygoda dla pracowników
Niektóre firmy nawiązując taką współprace i w ten sposób dbają o to, by pracownicy w odpowiednim momencie mieli zawsze wykonane stosowne badania określające ich zdolność do pracy. To wygodne rozwiązanie, ponieważ nie będzie trzeba zawsze pamiętać o tym jak kończy się ważność konkretnych badań. W ten sposób będzie można skutecznie organizować sobie calą dokumentacje związana z pracownikami i będzie można realizować wymagania jakie stawiane są przez PIP i Inspekcje Sanitarne.
